南昌市中心医院(南昌市第九医院)十一届四次职工代表大会顺利召开-南昌市中心医院(青山湖院区)
  • 官方微信

    南昌市第九医院微信号

    扫一扫关注南昌市第九医院

  • 医院动态
    网站首页 > 医院新闻 > 医院动态 > 正文

    南昌市中心医院(南昌市第九医院)十一届四次职工代表大会顺利召开

    来源:南昌市第九医院    点击:

    w网站.jpg

    2月24日至25日,南昌市中心医院(南昌市第九医院)十一届四次职工暨工会会员代表大会顺利召开。全院89名正式代表中超过三分之二以上代表出席会议,部分中层干部代表受邀列席会议。

    代表们以高度的使命感和主人翁精神,认真履行职责,积极参与医院民主管理,为医院改革发展建言献策。代表们一致认为,熊少云院长以《舵正风劲 聚力赋能 笃志敏行 全力推动医院高质量特色化跨越式发展》为题所作的2023年医院工作报告,客观全面地总结了医院在过去一年取得的成绩、获得的宝贵经验和启示,也深入分析了医院当前面临的严峻形势,报告明确了2023年医院改革发展的总体目标和重点任务。报告客观全面、重点突出,传递压力与信心,催人奋进,为全体职工统一思想、提高认识、齐心协力完成2023年各项工作任务,为医院转型发展、提速稳进奠定了坚实的基础。

    大会审议通过了《2023年医院工作报告》《2023年工会工作报告》《2022年度财务收支决算和2023年度财务收支预算报告》以及医院各类管理性文件。

    大会表彰了2022年度医院先进科室、成长进步科室、“六佳一星”人员和2022年抗击新冠疫情先进集体、先进个人,颁发了2022年度科技奖励。

    党委书记熊隆信宣读大会决议,强调新的一年,面对新形势、新要求,全院干部职工要振奋精神,牢记习近平总书记关于“生命至上、人民至上”的殷殷嘱托,切实增强高质量发展的紧迫感和使命感,拿出破釜沉舟、背水一战的决心,以不甘落后、敢为人先的志气,以改革创新、开拓进取的锐气,以迎难而上、一往无前的勇气,负重奋进、顽强拼搏,加快形成医院全新发展态势。

    大会号召,全院干部职工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神和中央、省市卫生健康工作会议精神,全面落实新时代卫生与健康工作方针,紧紧围绕市委、市政府关于“4+2+2”医疗卫生服务体系建设的总体要求,聚焦优势重点学科,把准性质定位,创新工作方法,扛起责任担当,在新征程上奋力谱写医院高质量发展新篇章。


    (工会  胡敏华)

    2023年主要工作任务

    围绕“4+2+2”医疗卫生服务体系建设,突出高质量发展目标,重点做好五方面工作:

    一、强化政治引领、坚持正确方向,在打造“忠诚医院”中筑牢思想政治基础

    二、发挥独特优势、深化专科功能,在打造“权威医院”中广泛凝聚共识力量

    三、把准性质定位、注重方法创新,在打造“品质医院”中擦亮卫生健康品牌

    四、坚守初心使命、关注群众期待,在打造“亲民医院”中助力民生福祉改善

    五、坚持文化培育、厚植履职基础,在打造“活力医院”中提升履职能力水平

    光荣榜


    一、2022年度先进科室

    肝五科、放射科、行政办公室


    二、2022年度成长进步科室

    普外科


    三、2022年度“六佳一星”人员

    最佳科主任:张克勤(肝五科主任)

    最佳医生:江新华(普外科医师)

    最佳护士长:万青(消化内科护士长)

    最佳护士:涂未希(普外科护士)

    最佳管理者:胡媚(院感科科长)

    最佳科员:赵坚(党办科员)

    后勤服务之星:张怡(物业公司保洁员)


    四、科技立项奖励

    炉军、周天民、欧阳兵、张智、刘爻、叶德强、曹涌、江新华、李金明、吴红红、章萍、熊墨龙、李珊


    五、纵向课题验收奖励

    胡青青、孙华宝、李珊、朱龙川(2项)、谢淑华、熊墨龙、钟青梅、熊德琴、张伟、余海滨、黄义华、洪建明、雷震、陈绛青(2项)


    六、发表高级别期刊论文及全国性学术会议大会发言奖励

    朱龙川(SCI期刊论文1篇、中国科技卓越期刊论文1篇、北大核心期刊论文2篇、中华医学会肝病学分会学术年会大会发言1篇)

    黄义华、毛卫(中国科技卓越期刊论文1篇)

    杜云飞(中国科学引文数据库论文1篇)

    王文英、张克勤(中国科学引文数据库论文1篇)

    曾雨雨、熊墨龙(北大核心期刊论文1篇)

    杨丽(北大核心期刊论文1篇)

    钟青梅、肖影群(中国科技核心期刊论文1篇)

    黄志华(中国科技核心期刊论文1篇)


    七、学科建设奖励

    杜云飞(南昌市高层次科技创新人才“双百计划”团队培养类项目)